土台作り
お疲れ様です。
森 大輔です。
現在、新店オープンに備え土台となる人材確保の最中です。
当然ですが、会社の最終目的は利益を出す事です。
しかし、そこに至るまでの5ステップがあります。
人材募集(確保)⇒人材教育⇒顧客満足度⇒売上⇒利益
この最終目的を達成する為の第1ステップではありますが現在は難航しております。
応募 8件 面接 0件・・・
オープンまでに人は集まるのか?
教育は間に合うのか?
と言う不安はありますが、下を向いてネガティブシンキングでは何も始まりません!
自身の経験から、打てる手を打ち、仲間の協力を得ながら
この困難を必ず打破します。
私も粉骨砕身の努力をしますので、ご協力、アドバイスがあれば宜しくお願い致します。
書き込み者:森 大輔
次の書き込みは、大新さんお願いします
森 大輔です。
現在、新店オープンに備え土台となる人材確保の最中です。
当然ですが、会社の最終目的は利益を出す事です。
しかし、そこに至るまでの5ステップがあります。
人材募集(確保)⇒人材教育⇒顧客満足度⇒売上⇒利益
この最終目的を達成する為の第1ステップではありますが現在は難航しております。
応募 8件 面接 0件・・・
オープンまでに人は集まるのか?
教育は間に合うのか?
と言う不安はありますが、下を向いてネガティブシンキングでは何も始まりません!
自身の経験から、打てる手を打ち、仲間の協力を得ながら
この困難を必ず打破します。
私も粉骨砕身の努力をしますので、ご協力、アドバイスがあれば宜しくお願い致します。
書き込み者:森 大輔
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No title
さすがですね。成功の法則はだいたい
なんでも同じです。当たり前のことなのです。
しかし当たり前のことをしない、できない、人が
多いから成功者とそうでない人が別れます。
当たり前の成功法則をやりぬいていきましょう。
新店舗のオープンは心配しなくても大丈夫です。
何とかなりますから。
なんでも同じです。当たり前のことなのです。
しかし当たり前のことをしない、できない、人が
多いから成功者とそうでない人が別れます。
当たり前の成功法則をやりぬいていきましょう。
新店舗のオープンは心配しなくても大丈夫です。
何とかなりますから。
2014-01-19 15:08 :
MATSUNAGA URL :
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